Како да се откажете од работа

Грижа од вашиот сегашен работодавач и распарчени секогаш поминува облачно. Овој чекор може да ве стави во финансиска состојба во ќор-сокак. Ова решение е исто така тешко во емотивниот план. Понекогаш не го сфаќате ова додека не се најдете во канцеларијата на шефот и не го објавувајте го вашето отпуштање. Еве како да го направите тоа право.

Чекори

Метод 1 од 2:
Подготовка за разрешување
  1. Сликата под наслов Анализа на стекнување чекор 10
Еден. Проверете ги вашите финансии. Може да имате многу причини да се откажете од работа, но во исто време треба да бидете сигурни дека сте цврсто стои на финансискиот план на Земјата. Ова мора да се направи пред да донесе конечна одлука. Ако немате нова работа, копирајте пари најмалку половина година. Финансиските ресурси треба да го олеснат периодот на вашата невработеност. Направи план на трошоци. Идентификувајте ги другите начини за да заработите пари за тој период додека не најдете друга работа.
  • Запомнете дека во случај на доброволно разрешување нема да добиете корист од невработеноста.
  • Сликата е насловена како биостатистички чекор 9
    2. Почнете да барате работа. Ако ситуацијата дозволува, почекајте до тоа време додека не најдете нов пост. Ако го направите на овој начин, нема да бидете подложени на ризик од кризен период кога вашите напори фрлени во потрага по работа не се оправдани. Ако времето е толерирано, почнете да барате понуди за работа и обидете се да одредите колку е тешко да ја добиете наведената позиција.
  • Кога ќе почнете да барате нова работа, обидете се да го направите, така што никој не научил за вашите планови. Можеби ќе сакате да ги искористите линковите за да пребарувате за нова позиција, но можно е да ја кажете вистината за вашите планови само сигурни луѓе.
  • Сликата со наслов Оценка на промоција без зголемување на платите 10
    3. Анализирајте ја вашата вистинска позиција. Размислете зошто сакате да се откажете, да ги одредите сите добрите и лошите страни. Дали е можно некако да се елиминираат недостатоците на работата што ја навредуваш? Ако отфрлате поради ниска плата, можете да побарате зголемување? Ако отфрлате поради досадниот колега, можете ли да ве преведе на друго место? Пред да престанете, кажете му на вашиот шеф на моите чувства и му дадете можност да ја промените ситуацијата на подобро.
  • Сликата е насловена како сертифициран стоматолошки асистент чекор 8
    Четири. Ревидирајте ги вашите договори. Проверете ги сите правни документи што сте ги потпишале во оваа позиција, вклучувајќи ги и недовршените договори и договори кои бараат одредено време на нивното завршување. Договорот за кршење понекогаш може да доведе до непријатни последици од финансиската и правната природа. Дознајте каква форма е изјава.
  • Сликата насловена како сертифициран копнен геодет чекор 11
    Пет. Копирајте ги информациите што не сакате да ги изгубите. Ако вашето располагање има личен организатор или листа на контакти кои се важни за вашата област на активност, направете копија пред да аплицирате за нега. Ако оваа информација е сопственост на компанијата, нема да имате можност да го копирате по грижа. Бидете сигурни дека не го киднапирате она што се нарекува комерцијална тајна!
  • Метод 2 од 2:
    Разговор со шефот
    1. Сликата насловена како агент за недвижнини во Montana Step 5
    Еден. Разговарајте со главата на окото. Објаснете дека ја напуштате компанијата и прашајте како можете да ги завршите работите. Потоа напишете кратка е-пошта или писмо од рака ако компанијата бара писмено известување.
  • Сликата насловена како акционерски аналитичар чекор 13
    2. Оди брзо и љубезно. На ваша дискреција, можете да дадете толку многу информации за тековните позиции што доведоа до отпуштање и вашите идни планови. Чувајте го вашиот учтивост.
  • Сликата насловена како агент за здравствено осигурување чекор 10
    3. Направете го потребното известување. Ако договорот е обврзан да ја пријавите вашата нега две недели, да се придржувате кон овие услови. Нема потреба да изгори мостови, неочекувано отфрли, и оставете го вашиот шеф во количина. Можеби ќе ви треба неговата помош во иднина (на пример, ќе ви треба препорака).
  • Сликата насловена се занимава со несигурен шеф чекор 11
    Четири. Следете ги препораките на вашиот шеф на фактурата на вашите колеги. Најверојатно, компанијата сака да ги спречи жалбите додека не најдете замена или ќе одлучите кој начин да ја замените вашата позиција. Ако не го отпуштите веднаш, им даде на вработените неколку дена да се заедно со мислата на вашата грижа. Нема потреба да се дистрибуираат таквите вести низ целата канцеларија (кажете ни за тоа само ако сте прашани за тоа).
  • Сликата со наслов Останете дисциплинирани кога работниот remotle чекор 7
    Пет. Не биди мрзелив. Завршување на вашата работа, обидете се да направите сé за да му помогнете на вашата компанија да ја пренесе работата на вашиот наследник. Вие не сакате ако ги направите потребните повици во последните две недели. Овој чин може да ве чини достојна препорака од вашиот работодавец кој може да ви помогне во идното пребарување на работа.
  • Совети

    • Чувајте ги вашите емоции под контрола. Не дозволувајте вашето пријателство со шефот да ве натера да се чувствувате виновни за грижа. Ова е бизнис, и треба професионално да ги исполни вашите должности.
    • Ако ги користевте услугите на агент за вработување за потрага по нова работа, замолете го да помогне со отпуштање ако не сте сигурни што правите се што е во право. Ќе можете да помогнете.
    • Во случај на разрешување, некои работодавци може да се обидат да ве направат контра понуда (подигање, подобра позиција, голема канцеларија и т.Д.) да ве одложи во компанијата. Ако земете контра понуда, тоа не е секогаш лошо, но бидете сигурни дека се сеќавате на причината за вашата одлука да се откажете. Не останувајте, бидејќи понудата за контра може да не ги оправда вашите надежи.

    Предупредувања

    • Осигурајте се дека вашите десктоп и документи ги задоволуваат барањата на компанијата. Неопходно е да се донесе работно место за случајот ако од вас се замолени веднаш да го напуштите своето место.
    • Во некои компании автоматски ќе бидете отпуштени на денот на поднесување на соодветната апликација. Ова е направено за безбедност. Бидете подготвени за ова и не бидете навредени.
    Слични публикации